NPS • MATCHING CONTRIBUTION • EMPLOYEE CHOICE

⚖️ NPSમાં રાજ્ય સરકારનો સમાન ફાળો — 10%, 12% અને 14% વિકલ્પ

ગુજરાત સરકાર • નાણા વિભાગ • ઠરાવ તા. 28-10-2022

28-10-2022ઠરાવ તારીખ

10% / 12% / 14%કર્મચારી ફાળાના વિકલ્પ

Equal Matchરાજ્ય સરકારનો સમાન ફાળો

📌 સરળ સાર

આ ઠરાવ NPS હેઠળ રાજ્ય સરકારના કર્મચારીઓને તેમના મૂળ પગાર + મોંઘવારી ભથ્થામાંથી ફરજિયાત 10% ફાળાની વ્યવસ્થા ચાલુ રાખીને, ઇચ્છે તો 12% અથવા 14% ફાળો પસંદ કરવાની તક આપે છે. કર્મચારી જે વિકલ્પ પસંદ કરે તે જ ટકાવારીનો સમાન Government Matching Contribution રાજ્ય સરકાર દ્વારા જમા કરાવવાનો નિર્ણય કરવામાં આવ્યો છે.

01

પૃષ્ઠભૂમિ

01-04-2005થી અને ત્યારબાદ નિયમિત નિમણૂક પામેલા અધિકારી/કર્મચારીઓને NPS હેઠળ આવરી લેવામાં આવ્યા છે. મૂળ વ્યવસ્થામાં કર્મચારીના Basic Pay + DAમાંથી 10% ફરજિયાત ફાળો અને રાજ્ય સરકાર તરફથી 10% matching contribution જમા થતો હતો.

02

નવી Matching Contribution Structure

કર્મચારીનો ફાળો	રાજ્ય સરકારનો સમાન ફાળો
10%	10%
12%	12%
14%	14%

⭐ Page 2ના મૂળ tableમાં સ્પષ્ટ રીતે 10% → 10%, 12% → 12% અને 14% → 14% matching structure દર્શાવવામાં આવ્યું છે.

03

10% ફરજિયાત — વધારાનો વિકલ્પ સ્વૈચ્છિક

10%Minimum Employee ContributionBasic Pay + DAમાંથી 10% ફાળો ફરજિયાત ચાલુ રહેશે.

12% / 14%Optional Higher Contributionકર્મચારી ઇચ્છે તો 12% અથવા 14% પૈકી એક વિકલ્પ પસંદ કરી શકે છે.

✓ કર્મચારી જે percentage પસંદ કરે તે જ percentage પ્રમાણે રાજ્ય સરકારનો matching contribution જમા કરાવવાનો રહેશે.

04

Option કેવી રીતે અમલમાં આવે?

10% Default / Mandatory

12% અથવા 14% પસંદગી

પગાર કપાત

Equal Govt Match

ઠરાવ મુજબ સંબંધિત ઉપાડ અને વહેંચણી અધિકારી (DDO)ને કર્મચારીના ફાળાની ટકાવારી અંગે option મેળવવાનો રહેશે અને તેની Service Bookમાં નોંધ કરવાની રહેશે.

05

Option બદલવાની મર્યાદા

ઠરાવ મુજબ પસંદ કરેલ option નાણાકીય વર્ષમાં એકવાર આપવામાં આવશે અને option આપ્યા પછી તે નાણાકીય વર્ષ દરમિયાન તેમાં કોઈ ફેરફાર કરી શકાશે નહીં.

06

કયા કર્મચારીઓને લાભ?

ઠરાવમાં 01-04-2005થી અને ત્યારબાદ NPS હેઠળ નિયમિત નિમણૂક પામેલા રાજ્ય સરકાર/પંચાયત/Grant-in-Aid સંસ્થાઓ વગેરેના એવા અધિકારી/કર્મચારીઓનો ઉલ્લેખ છે જેમને કાયમી પેન્શન ખાતા નંબર (PPAN) અને સંબંધિત NPS વ્યવસ્થા લાગુ પડે છે.

07

સ્વાયત્ત સંસ્થાઓ માટે ખાસ શરત

જે સ્વાયત્ત સંસ્થાઓએ નાણા વિભાગની મંજૂરીથી NPS સ્વીકારેલ હોય, તેમણે પોતાના નાણાકીય સંસાધનો ધ્યાનમાં રાખીને matching contribution વધારતાં પહેલાં નાણા વિભાગની પૂર્વ મંજૂરી લેવાની રહેશે.

08

Quick Reference

બાબત	વિગત
વિભાગ	નાણા વિભાગ, ગુજરાત સરકાર
ઠરાવ તારીખ	28-10-2022
NPS આધાર તારીખ	01-04-2005
ફરજિયાત કર્મચારી ફાળો	10% of Basic Pay + DA
વધારાના વિકલ્પ	12% / 14%
Government Match	10% / 12% / 14% — કર્મચારીની પસંદગી મુજબ સમાન
Option Record	DDO દ્વારા Service Bookમાં નોંધ

📄 મૂળ 4-Page NPS Matching Contribution GR

👁 Original GR જુઓ⬇ Download PDF

?

FAQ

શું 10% NPS contribution ફરજિયાત છે?

હા. ઠરાવ મુજબ Basic Pay + DAમાંથી 10% ફરજિયાત ફાળો ચાલુ રહે છે; 12% અથવા 14% higher contribution પસંદ કરવાનો વિકલ્પ આપવામાં આવ્યો છે.

હું 14% પસંદ કરું તો Government કેટલો ફાળો આપશે?

ઠરાવના table મુજબ કર્મચારી 14% પસંદ કરે તો State Governmentનું matching contribution પણ 14% છે.

Option વારંવાર બદલી શકાય?

ઠરાવમાં financial year માટે option અને તે વર્ષ દરમિયાન option બદલવા પર મર્યાદા દર્શાવવામાં આવી છે.

EMPLOYEE 10% / 12% / 14% ↔ GOVERNMENT 10% / 12% / 14% MATCHING CONTRIBUTION

Disclaimer: આ મૂળ Government Resolutionનું સરળ administrative presentation છે. વ્યક્તિગત NPS deduction, matching contribution અને current option procedure માટે મૂળ 28-10-2022 GR તથા ત્યારબાદના amendments/clarificationsને પ્રાધાન્ય આપવું.

NPS • MATCHING CONTRIBUTION • EMPLOYEE CHOICE

⚖️ State Government Matching Contribution in NPS — 10%, 12% & 14% Options

Government of Gujarat • Finance Department • Resolution dated 28-10-2022

28-10-2022Resolution Date

10% / 12% / 14%Employee Contribution Choices

Equal MatchEqual State Contribution

📌 Executive Summary

This resolution continues the mandatory 10% NPS contribution from an employee's Basic Pay + Dearness Allowance, while allowing an employee to opt for 12% or 14%. The State Government will deposit an equal Government Matching Contribution corresponding to the percentage selected by the employee.

01

Background

Officers/employees regularly appointed from 01-04-2005 onward are covered under NPS. Under the original arrangement, 10% of Basic Pay + DA was contributed by the employee and an equal 10% matching contribution was deposited by the State Government.

02

New Matching Contribution Structure

Employee Contribution	Government Matching Contribution
10%	10%
12%	12%
14%	14%

⭐ The original table on page 2 clearly specifies the matching structure: 10% → 10%, 12% → 12% and 14% → 14%.

03

10% Mandatory — Higher Option Voluntary

10%Minimum Employee ContributionThe 10% contribution from Basic Pay + DA remains mandatory.

12% / 14%Optional Higher ContributionAn employee may choose either 12% or 14% as a higher contribution option.

✓ The State Government's matching contribution will be deposited at the same percentage selected by the employee.

04

How Does the Option Work?

10% Default / Mandatory

Choose 12% or 14%

Payroll Deduction

Equal Govt Match

The concerned Drawing and Disbursing Officer (DDO) is required to obtain the employee's contribution option and record it in the employee's Service Book.

05

Restriction on Changing the Option

The selected option is to be exercised once in a financial year, and after the option is exercised it cannot be changed during that financial year.

06

Who Is Covered?

The resolution refers to employees/officers regularly appointed under NPS from 01-04-2005 onward, including specified State Government/Panchayat/Grant-in-Aid institutions and employees for whom the applicable PPAN/NPS arrangements are maintained.

07

Special Condition for Autonomous Institutions

Autonomous institutions that adopted NPS with Finance Department approval must consider their financial resources and obtain prior Finance Department approval before increasing the matching contribution.

08

Quick Reference

Item	Details
Department	Finance Department, Government of Gujarat
Resolution Date	28-10-2022
NPS Reference Date	01-04-2005
Mandatory Employee Contribution	10% of Basic Pay + DA
Higher Options	12% / 14%
Government Match	10% / 12% / 14% — equal to employee option
Option Record	Entry in Service Book by DDO

📄 Original 4-Page NPS Matching Contribution GR

👁 View Original GR⬇ Download PDF

?

FAQ

Is the 10% NPS contribution mandatory?

Yes. The resolution continues the mandatory 10% contribution from Basic Pay + DA and allows a higher option of 12% or 14%.

If I select 14%, how much will Government contribute?

According to the table in the resolution, if the employee selects 14%, the State Government matching contribution is also 14%.

Can the option be changed repeatedly?

The resolution provides for a financial-year option and restricts changing it during that financial year.

EMPLOYEE 10% / 12% / 14% ↔ GOVERNMENT 10% / 12% / 14% MATCHING CONTRIBUTION

Disclaimer: This is a simplified administrative presentation of the original Government Resolution. For individual NPS deductions, matching contribution and current option procedure, the original GR dated 28-10-2022 and subsequent amendments/clarifications prevail.